استانها > بوشهر

ضرورت جذب نیروهای بومی در شرکت‌های فعال در شهرستان دیلم



به گزارش خبرنگار مهر، اسماعیل کاظمی چهارشنبه شب در نشست بررسی درخواست توسعه و واگذاری اراضی جدید به یکی از شرکت‌های نفتی منطقه با اشاره به فعالیت‌های این شرکت در زمینه احداث مخازن و ذخیره سازی نفت، اظهار کرد: این شرکت در فاز اول در زمینی به مساحت ۹۹.۵ هکتار تأسیس شده و اکنون درخواست توسعه در ۴۰ هکتار زمین دیگر با ظرفیت ذخیره‌سازی پنج میلیون بشکه نفت را دارد که به عنوان بزرگترین مجموعه مخازن نفتی در کشور می‌تواند نقش مهمی در اشتغالزایی مستقیم و غیرمستقیم ایفا کند.

سرپرست فرمانداری با اشاره به ظرفیت فعلی ذخیره‌سازی ۱۰ میلیون بشکه‌ای این مجموعه، خاطرنشان کرد: توسعه این پروژه نه‌تنها به افزایش ظرفیت ذخیره‌سازی نفت کشور کمک می‌کند، بلکه فرصت‌های شغلی جدیدی برای جوانان منطقه ایجاد خواهد شد.

کاظمی با اشاره به ظرفیت‌های موجود در بخش پالایش و فرآوری نفت، خاطرنشان کرد: ذخیره‌سازی نفت خام تنها بخشی از پتانسیل این مجموعه است و باید با ایجاد واحدهای تبدیلی و پالایشگاهی کوچک‌مقیاس، از ظرفیت فرآورده‌های نفتی برای تولید محصولات با ارزش افزوده بالاتر استفاده کنیم.

سرپرست فرمانداری دیلم با اشاره به ضرورت جذب نیروهای بومی در این پروژه، تصریح کرد: یکی از انتظارات ما، استفاده پروژه‌های عمرانی و صنعتی، از پتانسیل نیروهای محلی است تا شاهد کاهش نرخ بیکاری در منطقه باشیم.

کاظمی با اشاره به وظیفه شرکت‌های نفتی در ادا و ایفای مسئولیت‌های اجتماعی، تصریح کرد: شرکت‌های فعال در حوزه نفت و گاز علاوه بر توسعه اقتصادی، موظف به رعایت تعهدات اجتماعی و پرداخت حق آلایندگی که از مطالبات مهم مردمی است، هستند.

وی بیان کرد: انتظار می‌رود همه شرکت‌ها در کنار فعالیت‌های صنعتی، برنامه‌های مؤثری در حوزه‌های آموزشی، بهداشتی، محیط زیستی و حمایت از جامعه محلی اجرا کند.

کاظمی از مسئولان شرکت خواست تا گزارش دقیقی از برنامه‌های اشتغالزایی و اقدامات زیست‌محیطی خود ارائه دهند.

وی بر کاشت درخت و رعایت مسائل زیست‌محیطی در حین اجرای پروژه تأکید کرد و گفت: شرکت موظف است در کنار توسعه صنعتی، برنامه‌های مناسبی برای حفظ محیط زیست و توسعه فضای سبز اجرا کند.

در پایان این نشست، مقرر شد با همکاری دستگاه‌های مربوطه، بررسی‌های لازم برای واگذاری زمین و تسهیل فرآیند توسعه این شرکت انجام شود



منبع:مهر

نوشته های مشابه

دیدگاهتان را بنویسید

نشانی ایمیل شما منتشر نخواهد شد. بخش‌های موردنیاز علامت‌گذاری شده‌اند *

دکمه بازگشت به بالا